诺基亚员工:数千人被裁的幕后

我们去跟诺基亚协商，诺基亚表示这个事得跟微软协商跟微软汇报。当时诺基亚还未被微软正式收购，但员工跟诺基亚高层的任何协商，都是需要微软落实的。在协商的时候，我是作为员工代表，另外还有其他几个同事。但我在去年底就被公司强行开除了，而我知道还有另一名员工代表也被胁迫辞职了。后来我申请了劳动仲裁获胜，诺基亚上诉。本来一审结果也马上要判出来了，但是法官突然改口，说还要再合议，可能要六个月，还说不是司法公开的范畴了，不知道是什么原因。我被开除的时候，我向工会求助了，但工会跟我说，你去跟HR谈吧，就再没有其他任何表示。按照正常程序，工会应对可能存在的违法裁员，应该对员工表现出一些支持，但工会开了介绍信，要我去找上一级工会。现在大家去找工会希望召开全体员工大会，工会也是无作为，不吭声。
员工们与公司的协商诉求一直持续到去年12月，随着我们几位员工代表被迫离职而停滞了。到今年2月的时候，还是有同事向公会提出继续协商，但是没有答复，因为员工代表都已被干掉了。
到了今年4月份，中国政府批准微软收购诺基亚，这个时候中国诺基亚的股权，也就是诺基亚中国投资有限公司就被微软控股了。然后微软高层出面安抚大家，说还需要安卓机，需要大家。
三：突然通知大规模裁员
2014年4月，中国政府正式批准微软收购诺基亚中国投资有限公司，裁员的触角已经从个别的员工代表伸向了向更多的普通员工。这些普通员工中的很多人，在诺基亚正式被微软收购之后，根本没有感觉到公司产生的任何变化——直到纳德拉宣布裁员的那一刻。现在，这些诺基亚人除了对前途的迷茫（2400多人一起涌进就业市场）、对微软的愤怒，还有着对微软在内网中挂出的《补偿协议》产生的严重不满。
X：现在大家已经看出微软的心思根本就不在（硬件）上面，工厂大力缩减，研发大力缩减。种种迹象表明，微软从来没有想把我们吸收消化掉。微软收购的目的就是为了把我们这条产品线掐死，杀掉。因为我们做了安卓之后，可能会对微软的自己的WP平台造成竞争。
7月17日前，我们的工作都是正常运营的。就算是收购之后，公司也根本没有发生任何变化，只是今年上半年微软给我们发了礼物，普调薪水，但我们这边的员工从来没有感受到能融入到微软，微软方面好像也没有做过什么措施，我们至今也不能访问微软的内网。而且据我所知，原来有几百人做WP系统的（智能手机），他们那边也有很大比例要被裁掉。